|
Hitit Üniversitesinden:
HİTİT ÜNİVERSİTESİ İSLAM EKONOMİSİ VE FİNANSI
UYGULAMA
VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Hitit
Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak kurulan İslam Ekonomisi ve Finansı
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına, çalışmalarına, yönetim
organlarına ve yönetim organlarının görevlerine ilişkin usul ve esasları
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Hitit Üniversitesi İslam
Ekonomisi ve Finansı Uygulama ve Araştırma Merkezinin amaçlarına,
çalışmalarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981
tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14
üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez (HİSEFAM): Hitit Üniversitesi İslam
Ekonomisi ve Finansı Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Merkezin Müdürünü,
ç) Proje grupları: Merkezin proje gruplarını,
d) Rektör: Hitit Üniversitesi Rektörünü,
e) Üniversite: Hitit Üniversitesini,
f) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 – (1) Merkezin amaçları şunlardır:
a) İslam ekonomisi ve finansı alanında akademik
araştırma ve çalışmalar yapmak.
b) Faizsiz ekonomik sistem, faizsiz bankacılık ve
sigortacılık konularında toplumda bilinç oluşmasına yönelik çalışmalar
yapmak.
c) İslam ekonomisi ve finansı alanında yeni
bilgiler üretmek ve uygulama modelleri geliştirmek.
ç) Ekonomik ve sosyal gelişmeleri, yapısal sorun ve
imkânları bilimsel olarak inceleyip yorumlamak.
d) İslam ekonomisi ve finansı alanında çalışmaları
olan ulusal ve uluslararası kişi ve kuruluşlar ile işbirliği yaparak amaç
doğrultusunda organizasyonlar gerçekleştirmek ve gerektiğinde yurt içi ve
yurt dışında araştırma ve çalışma yapacak akademisyenlere destek sağlamak.
e) Ülkemizin İslam ekonomisi ve finansı alanındaki
stratejilerinin başarıya ulaşması için her türlü bilimsel katkıyı sunmak.
f) İslam ekonomisini doğrudan veya dolaylı şekilde
ilgilendiren tüm sosyal ve beşeri bilimler alanında araştırma ve
uygulamalar yapmak.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkez; bu Yönetmeliğin 5 inci maddesinde
belirtilen amaçlar doğrultusunda aşağıdaki alanlarda faaliyette bulunur:
a) Yerel, bölgesel, ulusal ve uluslararası
düzeylerde İslam ekonomisi ve finansı konularında araştırmalar yapmak.
b) Yurt içi ve yurt dışı kaynaklı bilimsel
yayınlardan elde edilen bilgilerin analiz ve değerlendirmesini yapmak,
üretilen bilgileri, ulusal ve uluslararası bilimsel toplantı ve yayınları
ilgililere ve kamuoyuna aktarmak, ders materyalleri geliştirmek,
güncelleştirmek ve benzeri amaçlar için kullanıma açmak, araştırma
arşivinin geliştirilmesini sağlamak.
c) Yerel, bölgesel, ulusal ve uluslararası
düzeylerde projeler üretmek, bu projelerin uygulanması sırasında gerekli
olduğu hallerde diğer kurum ve araştırma merkezleriyle işbirliği yapmak.
ç) İslam ekonomisi ve finansı alanında çalışmalar
yapan bilim insanları arasında iletişim ve işbirliğini sağlamak; bu
alandaki projelere maddi katkı sağlamak için kamu ve özel sektör kurum ve
kuruluşları nezdinde teşebbüslerde bulunmak.
d) Çalışma alanıyla ilgili yüz yüze ve uzaktan
öğretim metoduyla seminerler ve sertifika programları düzenlemek ve diğer
kurum ve kuruluşlarca düzenlenen bu tür faaliyetlere iştirak etmek; ayrıca
başarılı öğrenciler ile akademik personelin iştiraki için yardım sağlamak.
e) Özel sektör işletmelerinin İslam ekonomisi ve
finansı alanında ihtiyaç duyması ve talep etmesi durumunda organizasyon,
yönetim ve diğer sorunlarına ışık tutup çözüm getirebilecek araştırmalar
yapmak ve danışmanlık hizmeti sunmak.
f) İslami finans alanında ihtiyaç duyulan kapsamlı
bir veri tabanı oluşmasını sağlamak.
g) İslami finansal ürünleri geliştirmek, faizsiz
bankacılık, sigortacılık, sermaye piyasaları, emtia piyasaları ve türev
piyasaları konularında çalışmalar yapmak.
ğ) Konuyla ilgili çalışmalarda bulunan diğer ulusal
ve uluslararası, özel ve kamu kurum ve kuruluşları ile işbirliğini
geliştirmek ve ortak çalışmalar yapılmasını sağlamak, araştırma sonuçlarını
kamu ve özel sektör kurum ve kuruluşları ile araştırmacıların
faydalanmasına sunmak.
h) Çalışma alanıyla ilgili süreli ve süresiz
yayınlar çıkarmak, konferans, seminer ve benzeri bilimsel toplantılar
düzenlemek.
ı) Yönetim Kurulunun belirleyeceği diğer konularda
çalışmalar yapmak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim Kurulu.
c) Danışma Kurulu.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür; Merkezin faaliyet alanı
ile ilgili çalışmalar yapmış Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör
tarafından üç yıl için görevlendirilir. Süresi dolan Müdür aynı usulle
yeniden görevlendirilebilir. Müdür gerektiğinde süresi dolmadan Rektör
tarafından görevden alınabilir.
(2) Müdürün önerisi ile Rektör, Üniversitenin
öğretim elemanları arasından en fazla iki kişiyi üç yıl süre ile müdür
yardımcısı olarak görevlendirebilir. Müdüre, görevi başında olmadığı zaman
yardımcılarından birisi vekâlet eder. Göreve vekâlet altı aydan fazla
sürerse aynı usulle yeni bir Müdür görevlendirilir. Müdürün görev süresinin
dolması veya herhangi bir sebeple görevinden ayrılması halinde müdür
yardımcılarının da görevi kendiliğinden sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil etmek.
b) Yönetim Kurulu ve Danışma Kurulunu toplantıya
çağırmak, gündemlerini oluşturmak, toplantılarına başkanlık etmek, Yönetim
Kurulu kararlarını uygulamak.
c) Merkezin bu Yönetmelikle belirlenen amaçlarını
gerçekleştirmek için idari düzenlemeleri yapmak, idari ve teknik işleri
yürütmek.
ç) Müdürün önerisi ile Rektör tarafından
görevlendirilmiş Yönetim Kurulu üyeliklerinde meydana gelen boşluğu, takip
eden on beş gün içerisinde, Rektöre her bir üyelik için iki aday önermek.
d) Merkezin ve Merkeze bağlı birimlerin, araştırma
gruplarının ve idari personelin düzenli ve etkin çalışmasını sağlamak.
e) Merkezin çalışmalarıyla ilgili olarak Yönetim
Kurulunun görüşü doğrultusunda, bir önceki yılın faaliyet raporunu ve
gelecek yılın çalışma programı taslağını hazırlamak ve Yönetim Kuruluna
sunmak.
f) Araştırma ve inceleme projeleri ile ilgili
ekipleri ve yöneticileri belirlemek ve görevlendirilmelerini sağlamak üzere
Yönetim Kuruluna sunmak.
g) Yıllık plan ve programa göre kadro ihtiyaçlarını
gerekçeli olarak tespit etmek ve Yönetim Kuruluna sunmak.
ğ) Bu Yönetmelik ve ilgili mevzuatla verilen diğer
görevleri yapmak.
(2) Müdür, Merkezin çalışmalarının düzenli olarak
yürütülmesinden ve geliştirilmesinden Rektöre karşı sorumludur.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Merkezin çalışma
alanı ile ilgili öğretim elemanları arasından Müdürün önerisi ve Rektörün
onayı ile görevlendirilen beş üyeden oluşur. Diğer üyeler ulusal ve uluslararası
alanda çalışmaları olan Üniversite öğretim elemanları arasından Rektör
tarafından üç yıl süreyle görevlendirilir. Süresi dolan üye aynı usulle
yeniden görevlendirilebilir. Görev süresi sona ermeden görevinden ayrılan
Yönetim Kurulu üyesinin yerine, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı usulle
yeni bir üye görevlendirilir.
(2) Yönetim Kurulu olağan olarak ayda bir kez
toplanır. Müdür gerekli gördüğü durumlarda Yönetim Kurulunu olağanüstü
toplantıya çağırabilir. Yönetim Kurulu, üye tamsayısının salt çoğunluğu ile
toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Oyların eşitliği halinde
Müdürün kullandığı oy yönünde çoğunluk sağlanmış sayılır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin yönetimi ve çalışmaları ile ilgili
kararları almak.
b) Müdür ve Yönetim Kurulu üyelerinin önerilerini
görüşmek ve karara bağlamak.
c) Proje grupları ve benzeri alt birimlerin
oluşturulması, adlandırılması, çalışma esaslarının belirlenmesi ve çalışmalarının
sona erdirilmesine ilişkin kararları almak.
ç) Merkezle ilgili esasları hazırlamak ve Senatoya
sunmak.
d) Ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşlarla
yapılacak ortak çalışmalar için işbirliği esaslarını belirlemek ve
hazırlanan protokolleri incelemek ve görüş bildirmek.
e) Danışma Kurulunun ve ilgililerin görüşlerini
alarak yıllık çalışma programını hazırlamak ve Rektörlüğe sunmak.
Danışma
Kurulu ve görevleri
MADDE 12 – (1) Danışma
Kurulu; Üniversite öğretim elemanları ile istekleri halinde ilgili tüm
alanlarda kuramsal ve uygulamalı çalışmaları olan gerçek ve tüzel kişiler
tarafından belirlenen temsilciler ve ekonomik, sosyal ve teknik gelişmeler
alanında çalışma amacı ve faaliyetleri olan sivil toplum kuruluşlarınca
önerilen birer üye olmak üzere Yönetim Kurulunun teklifi üzerine Rektör
tarafından üç yıl için görevlendirilecek en az yedi üyeden oluşur. Bu yedi üyenin en az üçü Üniversite öğretim
elemanlarından seçilir. Görev süresi dolan üyeler yeniden
görevlendirilebilir.
(2) Danışma Kurulu, Müdürün davetiyle ve Müdürün
başkanlığında yılda bir defa olağan olarak toplanır. Müdür gerekli gördüğü
hallerde Danışma Kurulunu olağanüstü toplantıya çağırabilir. Danışma
Kurulu; Müdürün hazırladığı gündem kapsamında Merkezin amaçlarına uygun
tavsiye kararları alır, Merkezin faaliyetlerine ilişkin görüş ve önerilerde
bulunur.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Proje
grupları ve görevleri
MADDE 13
– (1) Merkezin çalışmalarını
gerçekleştirmek için Yönetim Kurulu kararıyla proje grupları oluşturulur.
Proje gruplarının kurulması, çalışma usul ve esasları, proje grupları
arasında koordinasyon ve işbirliğinin sağlanması Yönetim Kurulunca
belirlenir. Proje grupları proje süresine göre belirlenecek aralıklarla
Yönetim Kuruluna projeler hakkında durum raporu sunar. Proje gruplarının
durum raporları Yönetim Kurulunda görüşülür. Durum raporlarına göre
projeler süresi sona ermeden gerekçeli olarak sona erdirilebilir veya devam
eden başka bir proje ile birleştirilebilir.
(2) Proje grupları proje konusuna uygun yeterli
sayıda uzmandan oluşturulur. Proje gruplarına ilgili mevzuat hükümlerine
göre diğer kurum ve kuruluşlardan uzman görevlendirilebilir. Proje
yöneticisi proje sahibidir. Proje için görev dağılımı proje yöneticisi
tarafından yapılır. Projeyle ilgili ortaya çıkan her türlü problem proje
yöneticisi tarafından giderilir. Proje yöneticisi tarafından giderilmeyen
problemler, Müdür tarafından çözümlenir, gerekli görülürse Yönetim
Kurulunda gündeme alınır ve karara bağlanır.
Personel
ihtiyacı
MADDE 14
– (1) Merkezin personel ihtiyacı,
2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör tarafından görevlendirilecek,
Üniversitede görevli personel tarafından karşılanır.
Harcama
yetkilisi
MADDE 15
– (1) Merkezin harcama yetkilisi
Müdürdür.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde; 2547 sayılı Kanun ve diğer ilgili mevzuat hükümleri
ile bu Yönetmelik hükümlerine aykırı olmayan Üniversite Senato ve
Üniversite Yönetim Kurulu kararları uygulanır.
Yürürlük
MADDE 17
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 18
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Hitit Üniversitesi Rektörü yürütür.
|