|
Kafkas Üniversitesinden:
KAFKAS
ÜNİVERSİTESİ SAĞLIK UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ
YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu
Yönetmeliğin amacı; Kafkas Üniversitesi Sağlık Uygulama ve Araştırma
Merkezinin amaçlarına, faaliyetlerine, yönetimine ve çalışma şekline
ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu
Yönetmelik; Kafkas Üniversitesi Sağlık Uygulama ve Araştırma Merkezinin
amaçlarına, faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının
görevlerine ve çalışma esaslarına ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu
Yönetmelik, 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci
fıkrasının (d) bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine
dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu
Yönetmelikte geçen;
a) Başmüdür: Hastane Başmüdürünü,
b) Danışma Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
c) Dekan: Kafkas Üniversitesi Tıp Fakültesi Dekanını,
ç) Merkez (Hastane): Kafkas Üniversitesi Sağlık Uygulama
ve Araştırma Merkezini,
d) Merkez Müdürü (Başhekim): Merkezin Müdürünü,
e) Rektör: Kafkas Üniversitesi Rektörünü,
f) Rektörlük: Kafkas Üniversitesi Rektörlüğünü,
g) Senato: Kafkas Üniversitesi Senatosunu,
ğ) Tıp Fakültesi: Kafkas Üniversitesi Tıp Fakültesini,
h) Üniversite: Kafkas Üniversitesini,
ı) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu
ifade eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Merkezin
Amacı ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amacı
MADDE 5 – (1)
Merkezin amacı; sağlık hizmetleriyle ilgili tüm alanlarda eğitim-öğretim,
araştırma ve uygulama yapma imkanı sağlamak, her
düzeyde tıp ve sağlık personeli yetiştirmek amacıyla Tıp Fakültesi başta
olmak üzere, Üniversite bünyesindeki diğer fakülte, enstitü, yüksekokullar,
uygulama ve araştırma merkezleri ve diğer kurumlarla işbirliği yaparak
sağlık hizmetlerinin kaliteli ve verimli düzeyde tam olarak yürütülmesini
sağlamaktır.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6 – (1) Merkez
amacını gerçekleştirmek üzere aşağıdaki faaliyetlerde bulunur:
a) Sağlıklı yaşam ve sağlık hizmeti konusunda uygulama,
araştırma ve incelemelerde bulunmak,
b) Klinik dalları
ve diğer disiplinlerle toplum sağlığına yönelik araştırmalar konusunda
işbirliğini sağlamak,
c) Amacı ile ilgili kamu kurum ve kuruluşlarıyla ortak
projelerin geliştirilmesine imkan sağlamak,
ç) Toplumun sağlıklı yaşam konusunda
bilinçlendirilmesine yönelik projeler geliştirmek,
d) Üniversite öğrencilerinin; sağlıklı yaşam bilinci
kazanmalarını ve Merkez projelerinde etkin görev almalarını sağlamak, bu
amaçla özendirici eğitsel faaliyetlerde bulunmak ve bu alanda çalışmak
isteyenleri desteklemek,
e) Sağlıklı bir toplumun geliştirilmesi için kamu ve
özel sektör kurum ve kuruluşları ile işbirliği yaparak ülke düzeyinde bilim
ve toplum arasında bütünleşme görevini üstlenmek,
f) Ulusal ve uluslararası kamu ve özel sektör kurum ve
kuruluşlarına Merkezin amaçları doğrultusunda; projeler hazırlamak, eğitim
programları düzenlemek, bilimsel mütalaada bulunmak ve benzeri hizmetleri
vermek,
g) Toplumun sağlıklı yaşam konusunda bilgilendirilmesi
ve eğitilmesi amacıyla kitap, dergi, broşür ve benzeri basımları yapmak,
yazılı ve görsel basın organlarında programlar düzenlemek,
ğ) Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı diğer
faaliyetlerde bulunmak.
ÜÇÜNCÜ
BÖLÜM
Merkezin
Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Merkez Müdürü,
b) Yönetim Kurulu,
c) Danışma Kurulu.
Merkez
müdürü
MADDE 8 – (1) Merkez
Müdürü (Başhekim); Merkezdeki birimlerde devamlı statüde görev yapan
öğretim üyeleri arasından, üç yıl süre ile Rektör tarafından atanır. Süresi
biten Merkez Müdürü aynı usulle yeniden atanabilir veya süresi dolmadan
aynı usulle görevden alınabilir.
(2) Merkez Müdürü, Merkez çalışmalarında kendisine
yardımcı olmak üzere, Üniversitede tam gün çalışan öğretim üyeleri veya tıp
alanında uzmanlık eğitimini tamamlamış doktorlar arasından en fazla altı
kişiyi müdür yardımcısı (başhekim yardımcısı) olarak görevlendirilmek üzere
Rektörün onayına sunar. Merkez Müdürü, yardımcılarının görevlerine son
verilmesini Rektöre önerebilir. Merkez Müdürü görevi başında bulunmadığı
zamanlarda, yerine müdür yardımcılarından biri vekalet
eder. Vekalet süresi altı ayı geçemez. Merkez
Müdürünün görev süresinin dolması veya herhangi bir sebeple görevinden
ayrılması halinde müdür yardımcılarının da görevleri kendiliğinden sona
erer.
Merkez
müdürünün görevleri
MADDE 9 – (1) Merkez
Müdürünün görevleri şunlardır:
a) Hastaneye bağlı idari, teknik ve sağlık personelinin
yönetim ve denetimini; bunların çalışmalarına ilişkin esasları ilgili
mevzuat hükümlerine uygun olarak belirlemek ve işlemleri yapmak,
b) Hastaların; kabul, bakım, tedavi ve hastaneden
taburcu edilmeleri ve ölümü halinde yapılacak işlemlere ilişkin esasları
düzenlemek,
c) Hastane sağlık hizmetleri ile ilgili nöbet ve çalışma
düzeni hakkında kliniklerin görüşlerini aldıktan sonra karar vermek,
ç) Merkezin ödenek, kadro ihtiyaçları ve bütçe ile
ilgili önerilerini gerekçeleri ile birlikte hazırlayarak Yönetim Kuruluna
ve Rektöre sunmak,
d) Eğitim ve araştırma konularında destek hizmetlerini
sağlamak,
e) Anabilim dalı ve bilim dalı hizmetleri ile ilgili
performans kriterlerini tespit etmek,
f) Yönetim Kurulunda görüşülecek konuları tespit ederek
Yönetim Kurulu başkanına teklif etmek,
g) Merkez bünyesindeki kliniklerin, polikliniklerin,
laboratuarların, destek birimlerinin ve Rektörlüğe bağlı olarak Merkez
içinde faaliyet gösteren diğer birimlerin verimli çalışmasını sağlamak,
ğ) Ameliyathanelerin, yoğun bakım ve reanimasyon
hizmeti veren birimlerin ve buralardaki cihazların Merkez bütününde etkin
kullanılmasını ve bu konuda anabilim dalları arasında koordinasyonu
sağlamak,
h) Acil servisi, acil polikliniği ya da laboratuarı
bulunan anabilim dallarının aktif katkısı ile 24 saat ve kesintisiz olarak
sağlık hizmeti verilmesini sağlamak,
ı) Merkezin yıllık faaliyet raporunu hazırlayıp Yönetim
Kuruluna sunmak,
i) Yurtiçi ve yurtdışında benzer faaliyetlerde bulunan
kuruluşlarla işbirliği yapmak,
j) Hastane hizmetlerinin ilgili mevzuat hükümlerine
uygun olarak yürütülmesini, Yönetim Kurulu kararlarının uygulanmasını
sağlamak ve bu konuda gerekli denetimi yapmak,
k) İlgili mevzuatla kendisine verilen diğer görevleri
yapmak.
(2) Merkez Müdürü, Hastanenin ilgili mevzuat hükümlerine
uygun olarak yönetilmesinden Rektöre karşı sorumludur.
Yönetim
kurulu
MADDE 10 – (1) Yönetim
Kurulunun daimi üyeleri Dekan, Merkez Müdürü (Başhekim), temel tıp
bilimleri, dahili ve cerrahi tıp bilimleri bölüm
başkanlarıdır. Diğer üyeler, Merkezde görevli aynı akademik unvanlı öğretim
üyelerinin kendi aralarından iki yıl için seçeceği birer profesör, doçent
ve yardımcı doçentten oluşur. Görev süresi biten üyeler yeniden
seçilebilir. Üyeliğin herhangi bir nedenle boşalması halinde ise kalan
süreyi tamamlamak üzere yeni bir üye seçilir.
(2) Yönetim Kuruluna Rektör başkanlık eder, Rektörün
katılmadığı toplantılara Dekan, Dekanın katılmadığı toplantılara ise Merkez
Müdürü başkanlık eder. Yönetim Kurulu; gerekli görüldüğü hallerde başkanın
daveti üzerine olağan veya en az dört üyenin gündemi belirten yazılı
başvurusu üzerine üç gün içinde olağanüstü toplanır.Yönetim
Kurulu salt çoğunlukla toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır. Yönetim
Kurulunun raportörlüğünü ve sekreterliğini oy
hakkı olmadan Başmüdür yürütür.
Yönetim
kurulunun görevleri
MADDE 11 – (1) Yönetim
kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin faaliyette bulunan polikliniklerinin,
kliniklerinin ve laboratuar birimlerinin, idari ünitelerin, ortak kullanım
sahalarının ve yeni kurulan ünitelerin etkin çalışması için yerleşim
plânlarını yapmak ve koordinasyonu sağlamak,
b) Merkez Müdürlüğünce hazırlanan çalışma raporlarını ve
istatistikî verileri değerlendirmek ve gerektiğinde Merkez faaliyetlerinin
geliştirilmesi ve iyileştirilmesi için önerilerde bulunmak,
c) Merkezin daha iyi sağlık hizmeti verebilmesi için
gerekli olan birimleri, poliklinikleri, laboratuarları, hastalara yönelik
tanı ve tedavi üniteleri ile eğitim birimlerini kurmak ve bu birimlerin
yönetim esaslarını ilgili birimlerle işbirliği içinde hazırlamak,
ç) Yıllık faaliyet raporunun hazırlanmasında Başhekime
yardım etmek,
d) İlgili mevzuat hükümleri ile verilen diğer görevleri
yapmak.
Danışma
kurulu
MADDE 12 – (1) Danışma
Kurulu Rektör başkanlığında;
a) Dekan,
b) Merkez Müdürü,
c) Merkez Müdürü tarafından önerilecek bir müdür
yardımcısı,
ç) Tıp Fakültesi bölüm başkanları,
d) Bölümlerin her birinden öğretim üyelerinin kendi
aralarından seçecekleri birer profesör, doçent ve yardımcı doçent
temsilcileri,
e) Tıp Fakültesi araştırma görevlilerinin kendi
aralarından seçecekleri bir temsilci,
f) Hastane Başmüdürü,
g) Döner Sermaye İşletmesi Müdürü,
ğ) Hemşirelik Hizmetleri Müdürü,
h) Merkezde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi
olarak çalışanların kendi aralarından seçecekleri bir temsilciden
oluşur. Bu
fıkranın (d), (e) ve (h) bentlerinde belirtilen üyeler üç yıl için seçilir.
Süresi biten üye yeniden seçilebilir.
(2) Danışma Kurulu; her
öğretim yılı başında ve sonunda Rektör başkanlığında olağan, gerektiğinde
olağanüstü toplanarak Kurul üyelerinden gelen önerileri değerlendirir,
bunlar arasından Merkezin amaçlarına ve faaliyetlerine uygun olan ve
Hastane hizmetleri açısından yararlı bulunan konularda gerekli önerileri
hazırlar, yeni çalışma konularının gündeme getirilmesi ve sorunların çözüme
bağlanmasına yönelik önerilerde bulunur.
Başmüdür
MADDE 13 – (1)
Başmüdür; en az fakülte veya dört yıllık yüksekokul mezunu, tercihen sağlık
idaresi, sağlık kurumları işletmeciliği veya iktisat, işletme bölümü lisans
mezunu olan ve ilgili mevzuat hükümlerinde belirtilen şartları taşıyanlar
arasından, Başhekimin yazılı önerisi ile Rektör tarafından atanır.
Başmüdür, Başhekime karşı sorumludur.
Başmüdürün
görevleri
MADDE 14 – (1)
Başmüdürün görevleri şunlardır:
a) Hastanenin idari, mali ve teknik konularında,
planlama, örgütlenme, koordinasyon ve denetim gibi temel yönetim
işlevlerini ilgili mevzuat hükümleri uyarınca Başhekime karşı sorumlu
olarak yürütmek,
b) Kurumun en verimli şekilde çalışmasını sağlamak
üzere, hastanenin ihtiyaçlarını zamanında tespit ve temin etmek; temin
edilen malzemelerin, depolanmasını ve birimlere dağıtılmasını sağlamak,
c) Hastanenin iaşe hizmetlerini yürütmek,
ç) Kurumda gerekli her türlü güvenliği sağlayıcı önlemi
almak ve uygulanmasını izlemek,
d) Makine teçhizat ve benzeri cihazlar ile binanın
bakımı, onarımı ve tadilatı gibi işlerin ilgililerce zamanında yapılmasını
sağlamak,
e) Hastanenin periyodik, istatistik, poliklinik ve laboratuvar çalışma cetvellerini vaktinde, doğru ve
eksiksiz olarak düzenleyerek ilgili mercie göndermek; sıhhi, idari, mali ve
her çeşit evrak ve cetvellerin de zamanında düzenlenip, ait olduğu makama
iletilmesini sağlamak; bulaşıcı hastalık teşhislerini ve bunlardan
ölenleri, ilgili sağlık amirine en seri şekilde bildirmek,
f) Hastanede görevli 2547
sayılı Kanuna tabi personel dışında Başmüdürlüğe bağlı hastane müdür ve
yardımcıları ile diğer personelin düzenli ve verimli çalışmasını sağlamak;
Hastanede görevli personelin görev, yetki ve sorumluluklarını belirlemek,
bu personelin, istihdam, çalışma düzeni, nöbet, kıyafet, disiplin, başarı
açısından değerlendirilmesi ilkelerini ve terfi esaslarını ilgili mevzuat
hükümleri içerisinde tespit etmek, uygulamak, denetim ve genel gözetim
yapmak,
g) Yönetim Kurulu ve Başhekim tarafından kendisine
verilen diğer görevleri yapmak.
(2) Başmüdür bu görevleri ile ilgili olarak Başhekime
karşı sorumludur.
Hastane müdürü
ve görevleri
MADDE 15 – (1) Hastane
Müdürü, en az dört yıllık yükseköğrenim mezunu olanlar arasından ilgili
mevzuat hükümlerine göre atanır. Hastane Müdürü, görevde bulunmadığı
zamanlarda Başmüdürün onayı ile kendisine bağlı müdür yardımcılarından birini
vekil bırakır.
(2) Hastane Müdürü, Başmüdüre yardım eder ve Başmüdürün
vereceği idari, mali ve teknik işleri ilgili mevzuata, çalışma
programlarına, bütçe esaslarına ve işletmecilik ilkelerine uygun biçimde
yürütür. Bu işlerle ilgili olarak Başmüdüre karşı sorumludur.
Hastane
müdür yardımcısı ve görevleri
MADDE 16 – (1)
Hastane Müdür Yardımcısı, en az dört yıllık yükseköğrenim mezunu olanlar
arasından ilgili mevzuat hükümlerine göre atanır.
(2) Hastane müdür yardımcısı, Başmüdürün ve Hastane
Müdürünün kendisine vereceği görevleri yapar.
Hemşirelik
hizmetleri müdürü ve görevleri
MADDE 17 – (1)
Hemşirelik Hizmetleri Müdürü (Başhemşire); lisans düzeyinde eğitim veren
okulların Hemşirelik bölümü mezunları arasından ilgili mevzuat hükümlerine
göre atanır.
(2) Hemşirelik Hizmetleri Müdürünün görevleri şunlardır:
a) Başhekime bağlı olarak, Hastanede her türlü
hemşirelik ve ebelik hizmetlerinin en iyi şekilde yürütülmesini sağlamak,
b) Yardımcıları ve servis sorumlu hemşireleri
aracılığıyla kliniklerdeki hemşirelik hizmetlerini denetlemek ve
hizmetlerin aksamadan yürütülmesini sağlamak,
c) Hemşirelerin ve yardımcı sağlık personelinin dağıtım
ve izinlerini, ilgili anabilim dalı başkanlarının görüşünü alarak
düzenlemek,
ç) Hemşire ve yardımcı sağlık personelinin nöbet ve izin
günlerini anabilim dalı başkanlıklarının görüşünü alarak düzenlemek,
d) Hemşirelik hizmetlerine yönelik eğitim ve yönetim
çalışmalarını eğitim komitesi ile koordinasyon kurarak yürütmek.
(3) Hemşirelik Hizmetleri Müdürü, bu görevleri Başmüdür ile
koordinasyon ve işbirliği içerisinde yürütür ve Başhekime karşı sorumludur.
DÖRDÜNCÜ
BÖLÜM
Çeşitli ve
Son Hükümler
Merkez
ünitelerinin ve birimlerinin çalışma usul ve esasları
MADDE 18 – (1)
Merkezde ve Merkeze bağlı olarak çalışan; sağlık hizmetleriyle görevli
ünitelerde bulunan servis, poliklinik veya laboratuar birimleri ile
Merkezin idari işlerinde görevli diğer idari birimler yürüttükleri hizmetler
açısından Merkez Müdürüne karşı sorumludur.
(2) Anabilim dallarına ait servis ve polikliniklerin
çalışma düzeni ve işleyişinden anabilim dalı başkanları sorumludur.
Anabilim dalı başkanları bu işleyişten aynı zamanda Merkez Müdürüne karşı
sorumludur.
(3) Merkez laboratuarlarının koordinasyon ve laboratuar
sorumluları ile anabilim dallarına bağlı üniteler dışındaki ünitelerin
sorumluları, Merkez Müdürünün önerisi ile Rektör tarafından iki yıllığına
görevlendirilir. Merkez laboratuarlarının laboratuar, ünite ve koordinasyon
sorumluları Merkez Müdürüne karşı sorumludur.
Yönetmelikte
hüküm bulunmayan haller
MADDE 19 – (1) Bu
Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde; ilgili diğer mevzuat hükümleri ile
Senato kararları uygulanır.
Yürürlükten
kaldırılan yönetmelik
MADDE 20 – (1) 11/5/2006 tarihli ve 26165 sayılı Resmî Gazete’de
yayımlanan Kafkas Üniversitesi Sağlık Araştırma ve Uygulama Merkezi
Yönetmeliği yürürlükten kaldırılmıştır.
Yürürlük
MADDE 21 – (1) Bu
Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 22 – (1) Bu
Yönetmelik hükümlerini Kafkas Üniversitesi Rektörü yürütür.
|