Çevre ve Orman
Bakanlığından: DEVLET METEOROLOJİ İŞLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ PERSONELİ GÖREVDE
YÜKSELME VE UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK MADDE 1 – 31/3/2006 tarihli ve 26125
sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Devlet Meteoroloji
İşleri Genel Müdürlüğü Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinin
5 inci maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "MADDE 5 – (1) Bu Yönetmelik
kapsamında atama yapılacak görev grupları aşağıda belirtilmiştir. (2)
Görevde yükselme suretiyle atama yapılacak kadrolar: a)
Yönetim Hizmetleri Grubu; 1)
Daire Başkanı(Ana hizmet birimleri), 2)
Bölge Müdürü, 3)
Bölge Müdür Yardımcısı, 4)
Döner Sermaye İşletme Müdürü, Koruma ve Güvenlik Müdürü, Şube Müdürü,
Meteoroloji İstasyon Müdürü, Meteoroloji Müdürü, 5)
Şef. b)
Hukuk Hizmetleri Grubu; 1)
Hukuk Müşaviri. c)
Strateji Geliştirme Hizmetleri Grubu; 1)
Müşavir, 2)
Uzman. ç)
Bilgi İşlem Hizmetleri Grubu; 1)
Çözümleyici. d)
İdarî Hizmetler Grubu; 1)
Ayniyat Saymanı, 2)
Rasat Kontrol Memuru, Anbar Memuru, Mutemet, Memur,
Haberleşme Memuru, Daktilograf, Bilgisayar İşletmeni, Veri Hazırlama ve
Kontrol İşletmeni, Koruma ve Güvenlik Görevlisi, Şoför. e)
Destek Hizmetleri Grubu; 1)
Rasatçı Yardımcısı, Teknisyen Yardımcısı, Hizmetli, Bekçi, Dağıtıcı. (3)
Unvan değişikliğine tabî kadrolar: a)
Mühendis, Mimar, Fizikçi, Jeomorfolog, Matematikçi,
İstatistikçi, Kimyager, Astronom, Diyetisyen, Öğretmen, Mütercim, Programcı,
Tekniker, İstidlalci, Rasatçı, Teknisyen, Haberleşme Teknisyeni, Hemşire,
Laborant, Sağlık Teknisyeni, Sağlık Memuru. " MADDE 2 – Aynı Yönetmeliğin 6 ncı maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "MADDE 6 – (1) Aşağıda
belirtilen kadrolara, görevde yükselme sınavına tabi olmadan atama yapılır.
Ancak, bu kadrolara yapılacak atamalarda aşağıdaki şartlar aranır. a)
Daire Başkanı (Ana hizmet birimleri) ve Bölge Müdürü kadrosuna atanabilmek
için; 1) Kurumda en az iki yıl görev yapmış olmak ve
meteoroloji bilgi ve tecrübesine sahip olmak, 2)
En az 4 yıllık fakülte veya yüksekokul mezunu olmak, 3)
Son sicil notu olumlu olmak kaydıyla son üç yıllık sicil notu ortalaması 70
puandan aşağı olmamak. b)
Bölge Müdür Yardımcısı kadrosuna atanabilmek için; 1)
Kurumda bu Yönetmeliğin 5 inci maddesinin ikinci fıkrasının (a) bendinin (4)
numaralı alt bendinde sayılan kadrolarda en az iki yıl görev yapmış olmak, 2)
En az 4 yıllık fakülte veya yüksekokul mezunu olmak, 3)
Son sicil notu olumlu olmak kaydıyla son üç yıllık sicil notu ortalaması 70
puandan aşağı olmamak. c)
Müşavir kadrosuna atanabilmek için; 1)
Kurumda Genel Müdür Yardımcısı, I. Hukuk Müşaviri, Daire Başkanı veya Bölge
Müdürü olarak görev yapmış olmak, 2)
En az 4 yıllık fakülte veya yüksekokul mezunu olmak, 3)
Son sicil notu olumlu olmak kaydıyla son üç yıllık sicil notu ortalaması 70
puandan aşağı olmamak." MADDE 3 – Aynı Yönetmeliğin 7 nci maddesinin ikinci fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır. MADDE 4 – Aynı Yönetmeliğin 8 inci maddesinin birinci fıkrasının (g) bendinin (1)
ve (2) numaralı alt bentleri aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "1)
Sistem çözümleme ve bilgi işlem programlama belgesine sahip olmak, 2)
Kurumda en az iki yıl hizmeti bulunmak," MADDE 5 – Aynı Yönetmeliğin 8 inci maddesinin birinci fıkrasının (ı) bendinin
başına "Rasat Kontrol Memuru," ibaresi eklenmiştir. MADDE 6 – Aynı Yönetmeliğin 15 inci
maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "(2)
Eğitim konularının ve yazılı sınav sorularının yüzde otuzu bu maddenin (a) ve
(f) bentleri arasında belirtilen konulardan, yüzde yetmişi ise (g) bendini
kapsayan konulardan oluşur." MADDE 7 – Aynı Yönetmeliğin 26 ncı maddesine aşağıdaki fıkralar eklenmiştir. "(3)
Sınavda başarılı olanlardan, atanma şartlarını taşımadıkları sonradan
anlaşılanlar ile atama yapılıncaya kadarki dönemde atanma şartlarını kaybedenlerin
sınavları geçersiz sayılarak atamaları yapılmaz; atamaları yapılmış olsa dahi
iptal edilir. Görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavı tarihinden sonra
görevden uzaklaştırılanların atamaları görevlerine iade edilinceye kadar
yapılmaz. (4)
Atamaları yapılanlardan süresi içerisinde göreve başlamayanlar ile atanma
isteminden vazgeçenlerin, atamaları iptal edilir." MADDE 8 – Aynı Yönetmeliğin 8 inci maddesinin birinci fıkrasının (f) bendi ile 16
ncı maddesinin ikinci fıkrasının ilk cümlesi
yürürlükten kaldırılmıştır. MADDE 9 – Aynı Yönetmeliğin Geçici 1
inci maddesi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "GEÇİCİ MADDE 1 – (1) 15/3/1999
tarihli ve 99/12647 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Kamu
Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair
Genel Yönetmeliğin yürürlüğe girdiği 18/4/1999 tarihinde görevde
bulunanlardan bu tarihten önce iki yıllık yüksek öğrenim görenler, diğer
şartlara sahip oldukları takdirde bu
Yönetmeliğin uygulanması bakımından dört yıllık yüksek öğrenim görmüş kabul
edilirler." MADDE 10 – Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer. MADDE 11 – Bu Yönetmelik hükümlerini
Devlet Meteoroloji İşleri Genel Müdürlüğünün bağlı olduğu Bakan yürütür.
|
||||||||||||||