|
Koç Üniversitesinden:
KOÇ
ÜNİVERSİTESİ TRANSLASYONEL TIP UYGULAMA VE
ARAŞTIRMA MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam,
Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 –
(1) Bu Yönetmeliğin amacı; Koç
Üniversitesi Translasyonel Tıp Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına,
faaliyet alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine
ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik, Koç Üniversitesi Translasyonel
Tıp Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ilişkin hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547
sayılı Yükseköğretim Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d)
bendinin (2) numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak
hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a) Birim başkanları: Merkez bünyesinde Merkezin
amaç ve faaliyet alanları doğrultusunda çalışmalarda bulunmak üzere kurulan
birimlerin başkanlarını,
b) Merkez (KUTTAM): Koç Üniversitesi Translasyonel
Tıp Uygulama ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür: Proje tanımlama ve yönetim beceri ve
deneyimine sahip, projenin bilimsel, teknik, idari, mali ve hukuki her
türlü sorumluluğunu taşıyan ve Üniversite Rektörü tarafından
görevlendirilmiş öğretim üyesini,
ç) Rektör: Koç Üniversitesi Rektörünü,
d) Üniversite: Koç Üniversitesini,
e) Yönetim Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin
Amaçları ve Faaliyet Alanları
Merkezin
amaçları
MADDE 5 –
(1) Merkezin amacı; temel bilimsel
araştırmaya dayalı ve yerli imkânlarla yüksek katma değerli biyomedikal
cihaz geliştirilmesine imkân sağlamak, ilgili alanda yapılacak çalışmaları
teşvik etmek ve desteklemektir.
(2) Bu çerçevede Merkezin diğer amaçları şunlardır:
a) Türkiye’de ilk olarak Tıp, Fen ve Mühendislik
Bilimleri alanlarında önemli araştırma gruplarını aynı çatı altında
toplayarak hastadan–son ürüne entegre araştırmaların yapılmasına imkân
tanımak,
b) Yapılan ileri düzeyde araştırmalar ile ulusal ve
uluslararası bilgi birikimine önemli katkıda bulunmak,
c) Yüksek etkili bilimsel yayınlar yapılmasına ve
ulusal ve uluslararası patentler alınmasına altyapı sağlamak,
ç) Biyomedikal cihaz üretimi konusunda Üniversite
sanayi işbirliğini en üst düzeye çıkararak Türkiye’de katma değeri yüksek
yenilikçi biyomedikal cihazların geliştirilmesinin önünü açmak,
d) Etkin işbirlikleri sonucunda sanayiye teknoloji
transferi gerçekleştirmek ve firmaların uluslararası rekabet gücünü
artırmak,
e) Orta ve uzun vadede uluslararası biyomedikal
ürün piyasasında Türkiye’nin konumunu yukarı taşımasının yanı sıra, ülke
insanının sağlık sorunlarına yönelik yeni çözümler getirilmesine katkılar
sağlamak,
f) Çok iyi eğitilmiş lisans, yüksek lisans ve
doktora öğrencileri yetiştirmek suretiyle Türkiye’nin küresel düzeyde
bilgiye dayalı rekabet gücünün artırılmasına katkıda bulunmak.
Faaliyet
alanları
MADDE 6 – (1) Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a) Türkiye’nin uluslararası rekabet gücüne katkı
sağlayacak sağlık bilimleri alanlarında farklı disiplinlerden araştırma
yapan bilim insanı ve uzmanları bir araya getirerek ilgili kurumların ve
diğer akademik enstitülerin de katıldığı ulusal ve uluslararası araştırma
ve geliştirme projeleri oluşturulmasını, yürütülmesini ve yayın yapılmasını
sağlamak,
b) Merkezde yürütülen araştırma projeleri ile
ilgili konularda Türkiye’deki tüm sanayi kuruluşları, üniversiteler ve kamu
araştırma laboratuvarları ve yurt dışı kurum ve kuruluşlarla işbirliği
yapmak,
c) İlgili kurumlarla birlikte, araştırma ve
geliştirme faaliyetlerini desteklemek ve danışmanlık hizmeti vermek,
kurslar, seminerler, çalıştaylar ve benzeri organizasyonlar ile ilgili
alanda insan gücü eğitimine katkıda bulunmak,
ç) Yönetim Kurulunun kararlaştıracağı diğer
faaliyetlerde bulunmaktır.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin
Yönetim Organları ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7 – (1) Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür,
b) Yönetim Kurulu,
c) Birim başkanlıkları.
Müdür
MADDE 8 –
(1) Müdür; konu ile ilgili
çalışmalarıyla tanınan öğretim üyeleri arasından, Rektör tarafından üç yıl
süre için görevlendirilir. Süresi biten Müdür yeniden görevlendirilebilir.
(2) Müdürün, Yönetim Kurulu üyeleri veya
Üniversitenin öğretim üyeleri arasından, tercihen farklı fakültelerden
önerdiği iki müdür yardımcısı Rektör tarafından üç yıl süre için
görevlendirilir.
(3) Müdür, görevinden ayrılacağı hallerde müdür
yardımcılarından birini vekil bırakır. Vekâlet altı aydan fazla sürerse,
yeni Müdür görevlendirilir. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür
yardımcılarının da görevi sona erer.
Müdürün
görevleri
MADDE 9 –
(1) Müdür, Merkezin bütünlüğünden
sorumlu olup, tüm kurullar arasında koordinasyonu da üstlenir. Merkezin tüm
etkinliklerinin gözetim ve denetiminin yapılmasından ve sonuçlarının
alınmasından Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.
(2) Merkezi temsil eden Müdür, Yönetim Kuruluna
başkanlık eder. Merkez çalışmalarının düzenli ve etkin bir biçimde
yürütülmesi ve denetimi ile ilgili gerekli önlemleri alır. Merkez
çalışmalarının gerektirdiği görevlendirmeleri yapar.
(3) Her öğretim yılı sonunda ve istenildiğinde,
Merkezin genel durumu ve işleyişi hakkındaki raporunu Yönetim Kurulunun
görüşünü aldıktan sonra Rektöre sunar.
(4) Müdür, Merkez (KUTTAM)’den Kalkınma Bakanlığı
tarafından istenilen ilerleme ve nihai raporun hazırlanması, sunulması ve
Kalkınma Bakanlığı ile olan yazışmaların eksiksiz olarak sürdürülmesi
hususunda birinci derecede sorumludur.
Yönetim
Kurulu
MADDE 10
– (1) Yönetim Kurulu, Yönetim
Kuruluna başkanlık yapan Müdür dahil yedi üyeden oluşur. Müdür dışındaki
altı üye, Merkezin faaliyet alanına giren konularda tam zamanlı çalışan
öğretim üyelerinden, Müdürün önerisi ile Rektör tarafından seçilir ve üç
yıl süre için görevlendirilir.
(2) Süresi dolan üyeler yeniden
görevlendirilebilir. Süresi bitmeden ayrılanların veya altı aydan fazla
Üniversite dışında görevlendirilenlerin yerine, kalan süreyi tamamlamak
üzere aynı usulle yeni üyeler görevlendirilir.
(3) Yönetim Kurulu, Müdür tarafından belirlenen ve
üyelere önceden bildirilen gündem doğrultusunda, Müdürün çağrısı ve üye tam
sayısının salt çoğunluğu ile her ay olağan olarak toplanır. Gerekli görüldüğü
hallerde Müdürün ya da Yönetim Kurulu üyelerinin salt çoğunluğunun çağrısı
üzerine olağanüstü toplanır.
(4) Yönetim Kurulu kararları toplantıya
katılanların oy çokluğu ile alınır. Müdür yardımcıları Yönetim Kurulu
toplantılarına katılabilirler ancak Yönetim Kurulu üyesi olmayan müdür
yardımcılarının oy kullanma hakları yoktur.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE 11
– (1) Yönetim Kurulu, Merkezin
yönetimi ile ilgili konularda aşağıdaki görevleri yapar:
a) Merkezin çalışmalarıyla ilgili plan ve programların
hazırlanmasını ve uygulanmasını sağlar,
b) Merkez personelinin eğitim, uygulama, araştırma,
hizmet üretimi ve yayım konularındaki isteklerini değerlendirip önerilerde
bulunur,
c) Gerekli hallerde Merkezin faaliyetleri ile
ilgili geçici çalışma gurupları kurar ve bunların görevlerini düzenler,
ç) Müdürün, Merkezin yönetimi ile ilgili getireceği
bütün işleri değerlendirerek karar alır,
d) Merkezin işleyişi için gerekli olan ve ihtiyaç
duyulan birimleri kurabilir ve görev tanımlarını belirler.
Birim başkanlıkları
MADDE 12
– (1) Merkez bünyesinde Merkezin
amaç ve faaliyet alanları doğrultusunda çalışmalarda bulunmak üzere Yönetim
Kurulu tarafından birimler kurulabilir. Tüm birimlerin üyeleri Üniversite
içinden veya Üniversite dışından, diğer üniversiteler, sanayi kuruluşları
ve yurt dışında faaliyet gösteren benzer merkezlerin temsilcileri olabilir.
(2) Birimler; Yönetim Kurulu tarafından ihtiyaçlara
göre belirlenir ve kurulur. Birim başkanları; Müdürün önerisi üzerine
Üniversitenin ilgili birimlerinde görev yapan öğretim üyeleri arasından
Yönetim Kurulunun onayı ile üç yıl süre için görevlendirilir. Birim
başkanlarının görev, yetki ve sorumlulukları Yönetim Kurulunca belirlenir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son
Hükümler
Personel
ihtiyacı
MADDE 13
– (1) Merkezin akademik, teknik ve
idari personel ihtiyacı 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesine göre Rektör
tarafından görevlendirilecek personel tarafından karşılanır.
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE 14
– (1) Bu Yönetmelikte hüküm
bulunmayan hallerde ilgili mevzuat, Senato ve Yönetim Kurulu kararları
uygulanır.
Yürürlük
MADDE 15
– (1) Bu Yönetmelik yayımı
tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 16
– (1) Bu Yönetmelik hükümlerini
Koç Üniversitesi Rektörü yürütür.
|